Conception d'enseignes au néon de la société STABO : une étude de cas
Le client
La société STABO, une entreprise de renom, se préparait à organiser un événement de team building de grande envergure. Pour marquer l’occasion et laisser une impression durable à ses employés, l’entreprise a décidé de faire installer une grande enseigne au néon arborant son logo. L’objectif était de permettre aux employés de vivre la grandeur de l’événement et de leur insuffler un sentiment de fierté et d’unité.
La conception
- Calendrier serré :
Le défi le plus urgent était la contrainte de temps. Avec seulement une semaine pour concevoir, fabriquer et livrer l'enseigne au néon, chaque étape du processus devait être accélérée sans compromettre la qualité.
- Contraintes de taille :
Le client souhaitait une grande enseigne au néon pour faire une déclaration audacieuse. Cependant, la création d'une enseigne au néon d'une telle ampleur nécessitait des considérations particulières concernant son intégrité structurelle et son installation.
- Obstacles à la collaboration :
Une communication rapide et claire était essentielle compte tenu des contraintes de temps. Cependant, avec de multiples intervenants impliqués, des concepteurs aux fabricants et aux installateurs, il était difficile de s'assurer que tout le monde était sur la même longueur d'onde.
Approbation du client
Malgré les difficultés, la collaboration entre la société STABO et l’équipe de conception a été un succès. L’enseigne au néon a été livrée et installée dans les délais, devenant ainsi l’un des points forts de l’événement de team building. Les employés ont été impressionnés par la grandeur de l’enseigne et l’événement a été un succès retentissant. Le projet a démontré l’importance d’une collaboration efficace, d’une communication claire et d’une équipe dévouée pour surmonter les défis et obtenir des résultats exceptionnels.
